Utgångspunkten för projektet är att äldreomsorgens utmanande arbetsvillkor och etiska dilemman i arbetet skapar en grogrund för moralisk stress hos anställda. Forskning visar på ett samband mellan moralisk stress och negativa hälsoeffekter men idag saknas kunskap om hur moralisk stress påverkar äldreomsorgen. 

− Inom svensk äldreomsorg är moralisk stress och moraliskt aktörskap tämligen oprövade begrepp. Vår ingång är att dessa begrepp måste förstås i relation till omsorgsarbetets villkor. Tillsammans med vårdbiträden, undersköterskor, enhetschefer och biståndshandläggare kommer vi identifiera etiska dilemman som orsakar moralisk stress och ta reda på vilka villkor som möjliggör moraliskt aktörskap, säger projektledare Sara Hultqvist.

Projektet som leds från Socialhögskolan ska kartlägga vilka situationer som ger upphov till moralisk stress, undersöka under vilka omständigheter moralisk stress fungerar som en katalysator för moraliskt aktörskap inom äldreomsorgen, och hur moraliskt aktörskap kan stödjas och utvecklas.

Projektet ska ge mer kunskap om hur moraliskt aktörskap kan främjas och bidra till en ökad kvalitet inom äldreomsorgen. Projektet utförs i samarbete med tre yrkesgrupper inom äldreomsorgen i tre kommuner, lokala politiker och fackliga organisationer. 

Projektet ska även skapa mötesplatser där framtidens äldreomsorgspersonal –undersköterskestudenter och socionomstudenter – möts och utbyter erfarenheter i ett gemensamt lärande.

Forte har tilldelat projektet Moralisk stress och moraliskt aktörskap i svensk äldreomsorg sex miljoner kronor i medel. Projektet pågår 2021 till 2024.

Kontakt:
Projektledare: Sara Hultqvist, Socialhögskolan, Lunds universitet
Medarbetare: Katarina Hollertz, Göteborgs universitet
Medarbetare: Magdalena Elmersjö, Södertörns högskola